Job VC

Python Tech Lead (AI-driven)

Kozak Group · djinni · Lead · $$$$ · Тільки віддалено Країни Європи та Україна
Open original ↗
Kozak Group
— технологічна компанія, що створює цифрові продукти та рішення для міжнародних клієнтів.

Ми фокусуємось на:
— складних web-проєктах
— масштабованих системах
— інтеграції сучасних технологій, включаючи AI/LLM

Наша мета — не просто писати код, а будувати рішення, які дають бізнес-результат. Зараз активно розвиваємо напрямок
AI-first продуктів і автоматизації
.

Це роль для людини, яка мислить ширше за код: як інженер, архітектор і партнер бізнесу.

Тут важливо не тільки будувати рішення, а й
впроваджувати AI-процеси в команді та впливати на спосіб розробки загалом
.

Що ви будете робити
— Проєктувати архітектуру (backend + AI/ML/LLM інтеграції)

— Працювати з клієнтами:
discovery
збір і формалізація вимог
estimations
вибір технічних рішень

— Впроваджувати AI-first підхід у розробці:
використання AI у SDLC
автоматизація процесів (dev, QA, delivery)
інтеграція LLM у продукти

— Драйвити data-driven підхід:
метрики, гіпотези, експерименти
продуктова аналітика

— Лідити команду:
розвиток інженерів
побудова процесів
code review та інженерні стандарти

Технічний стек
Backend:
Python (FastAPI / Django), asyncio
Architecture:
microservices, distributed systems, event-driven
Data:
PostgreSQL, Redis, NoSQL
Cloud:
AWS, Docker, CI/CD
Scaling:
queues (Kafka / RabbitMQ), caching, performance optimization
AI/LLM:
OpenAI, LangChain / LlamaIndex, RAG, embeddings, AI automation
Data/ML (optional):
Pandas, ML pipelines

Must-have
— 7–10+ років у розробці
— 2–3+ роки на позиції Tech Lead / Architect
— Сильний Python стек
— Досвід побудови scalable / distributed систем
— Досвід роботи з клієнтами (комунікація, discovery)

Critical
— Реальний досвід впровадження AI у процеси або продукти
— Розуміння, як змінюється SDLC з AI
— Data-driven mindset
— Вміння будувати процеси, а не тільки код

Ми пропонуємо
— Конкурентну ринкову оплату
— Гнучкий графік: core-hours 11:00–17:00 (UTC+3)
— Оплачувані відпустки, лікарняні, дей оффи
— Часткова/повна компенсація курсів і сертифікацій
— Бухгалтерська та юридична підтримка
— Доступ до всіх необхідних AI-інструментів
— Курси англійської
— Віддалена співпраця або офіс у Києві (генератор, лаунж-зона, pet-friendly)
— Культура відкритості, тех-мітапи

Hiring process
— HR Intro (45 хв)
— Експертне інтерв’ю (60–90 хв)

Important (при відгуку)
— Вкажіть фінансові очікування
— Поділіться своїм досвідом з AI:
що впроваджували
як це вплинуло на процеси або продукт