Job VC
Ruby on Rails Team Lead
Technologies
Description
UPSTARS — продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус — технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨
І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України — це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.
У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення IT департаменту шукаємо Ruby on Rails Team Lead
.
✅
Твої майбутні задачі:
провести технічний аудит існуючого backend (архітектура, продуктивність, безпека, технічний обов’язок);
взяти на себе ownership backend-платформи: ігрові сесії, транзакції ставок, логування та аудит;
проектувати та реалізовувати нові backend-фічі під розвиток провайдера;
брати участь у прийнятті архітектурних рішень спільно з CTO/Tech Lead;
оптимізувати продуктивність системи (latency, concurrency, throughput);
працювати з high-load сценаріями (велика кількість одночасних ігрових сесій);
забезпечити надійність фінансових операцій (ідемпотентність, консистентність, retry-механізми);
розробляти та підтримувати API для frontend (HTML5/Pixi) та партнерів (оператори, агрегатори);
підтримувати та розвивати інтеграції з RGS / агрегаторами;
вести та розвивати backend-команду: найм, код-рев’ю, менторинг;
впроваджувати інженерні best practices (code quality, testing, documentation);
налаштовувати та покращувати CI/CD процеси, деплой та моніторинг;
взаємодіяти з DevOps для забезпечення масштабованості та стійкості;
працювати з QA та брати участь у підготовці білдів до сертифікації.
💪
Твої скіли:
досвід 5+ років у backend-розробці, з них мінімум 2 роки — у ролі Team/Tech Lead;
глибокий досвід роботи з Ruby on Rails (production-level проекти);
досвід роботи з high-load системами (бажано real-time або fintech/gaming);
розуміння принципів:REST API, event-driven архітектури, мікросервісів (або модульних монолітів);
досвід роботи з базами даних: PostgreSQL, Redis;
розуміння принципів консистентності та транзакцій (ACID, eventual consistency);
досвід реалізації: idempotent операцій, retry-логіки, fault-tolerance;
досвід роботи з чергами (Sidekiq, Kafka чи аналоги);
досвід роботи з Docker/Kubernetes;
навички роботи з CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions або аналоги);
вміння читати, аналізувати та рефакторити чужий код;
досвід code review та технічного лідерства;
англійська мова — на рівні читання документації та комунікації.
🤞
Бажано, але не критично:
досвід роботи в iGaming/слот-провайдерах/RGS-платформах;
розуміння ігрової логіки слотів, RTP та взаємодії з математикою;
досвід інтеграції з агрегаторами (SoftSwiss, EveryMatrix, Slotegrator та ін.) та платіжними системами;
досвід проходження сертифікацій (GLI, BMM, iTech Labs);
досвід роботи з application-серверами (Unicorn, Puma) — тюнінг та concurrency;
знайомство з аналітичним стеком (Snowflake, Kafka-пайплайни);
досвід роботи з моніторингом (Grafana, VictoriaMetrics, Loki) та secret management (Vault);
базові знання frontend (JS/Pixi) — для ефективної комунікації.
🌟
Наші цінності та переваги:
командність — гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
позитив — з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
можливості — пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
сміливість — беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
відкритість — говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
не любимо бюрократію та застарілі підходи — ми за свободу дій.
🍪
Маст-хев:
працюй там, де комфортно та безпечно — в офісах або віддалено;
офіційне оформлення в Україні або Польщі — підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні — ми за ворк-лайф беленс;
медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
Benefit cafe — щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
івенти — бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
навчання під будь-який запит — індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.
І ще про важливе:
❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.
❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.
Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉
P.S.
Якщо після відгуку не бачиш нашого листа — зазирни у «Спам» або інші розділи. Іноді наші відповіді губляться там 👀
І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України — це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.
У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення IT департаменту шукаємо Ruby on Rails Team Lead
.
✅
Твої майбутні задачі:
провести технічний аудит існуючого backend (архітектура, продуктивність, безпека, технічний обов’язок);
взяти на себе ownership backend-платформи: ігрові сесії, транзакції ставок, логування та аудит;
проектувати та реалізовувати нові backend-фічі під розвиток провайдера;
брати участь у прийнятті архітектурних рішень спільно з CTO/Tech Lead;
оптимізувати продуктивність системи (latency, concurrency, throughput);
працювати з high-load сценаріями (велика кількість одночасних ігрових сесій);
забезпечити надійність фінансових операцій (ідемпотентність, консистентність, retry-механізми);
розробляти та підтримувати API для frontend (HTML5/Pixi) та партнерів (оператори, агрегатори);
підтримувати та розвивати інтеграції з RGS / агрегаторами;
вести та розвивати backend-команду: найм, код-рев’ю, менторинг;
впроваджувати інженерні best practices (code quality, testing, documentation);
налаштовувати та покращувати CI/CD процеси, деплой та моніторинг;
взаємодіяти з DevOps для забезпечення масштабованості та стійкості;
працювати з QA та брати участь у підготовці білдів до сертифікації.
💪
Твої скіли:
досвід 5+ років у backend-розробці, з них мінімум 2 роки — у ролі Team/Tech Lead;
глибокий досвід роботи з Ruby on Rails (production-level проекти);
досвід роботи з high-load системами (бажано real-time або fintech/gaming);
розуміння принципів:REST API, event-driven архітектури, мікросервісів (або модульних монолітів);
досвід роботи з базами даних: PostgreSQL, Redis;
розуміння принципів консистентності та транзакцій (ACID, eventual consistency);
досвід реалізації: idempotent операцій, retry-логіки, fault-tolerance;
досвід роботи з чергами (Sidekiq, Kafka чи аналоги);
досвід роботи з Docker/Kubernetes;
навички роботи з CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions або аналоги);
вміння читати, аналізувати та рефакторити чужий код;
досвід code review та технічного лідерства;
англійська мова — на рівні читання документації та комунікації.
🤞
Бажано, але не критично:
досвід роботи в iGaming/слот-провайдерах/RGS-платформах;
розуміння ігрової логіки слотів, RTP та взаємодії з математикою;
досвід інтеграції з агрегаторами (SoftSwiss, EveryMatrix, Slotegrator та ін.) та платіжними системами;
досвід проходження сертифікацій (GLI, BMM, iTech Labs);
досвід роботи з application-серверами (Unicorn, Puma) — тюнінг та concurrency;
знайомство з аналітичним стеком (Snowflake, Kafka-пайплайни);
досвід роботи з моніторингом (Grafana, VictoriaMetrics, Loki) та secret management (Vault);
базові знання frontend (JS/Pixi) — для ефективної комунікації.
🌟
Наші цінності та переваги:
командність — гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
позитив — з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
можливості — пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
сміливість — беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
відкритість — говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
не любимо бюрократію та застарілі підходи — ми за свободу дій.
🍪
Маст-хев:
працюй там, де комфортно та безпечно — в офісах або віддалено;
офіційне оформлення в Україні або Польщі — підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні — ми за ворк-лайф беленс;
медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
Benefit cafe — щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
івенти — бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
навчання під будь-який запит — індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.
І ще про важливе:
❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.
❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.
Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉
P.S.
Якщо після відгуку не бачиш нашого листа — зазирни у «Спам» або інші розділи. Іноді наші відповіді губляться там 👀